Tâches à exécuter :

1.    élaboration des budgets annuels respectifs intégration d'éléments budgétaires respectifs des partenaires au sein du budget du Bureau suivi des lignes budgétaires des partenaires au sein du budget du bureau suivi périodique d'exécution des budgets des partenaires (mensuel, trimestriel, annuel) bonne tenue et à jours de la comptabilité des partenaires (passation des écritures, justification des dépenses, archivage des pièces comptables bonne complétude et promptitude des rapports financiers périodiques particulièrement les rapports destinés aux bailleurs de fonds (DGD & autres) collecte périodiquement auprès des partenaires des pièces justificatifs des fonds alloués par le bureau

2.    Apuis à la planification annuelle opérationnelle de chaque structure ;

3.    Accompagnement des partenaires dans la mise en œuvre, le suivi et l'évaluation de leurs plans d'actions respectifs ;

4.    Soutien à l'élaboration des rapports (statistiques et ou narratifs) périodiques (mensuels, semestriels et annuels) ;

5.    Assistance de proximité aux partenaires dans l'implémentation de diverses approches novatrices suggérées par la hiérarchie (conseil d'administration, ministère de la santé, ...) telles que la digitalisation, l'approche tarification forfaitaire différenciée

6.    Apport d'un appui technique et méthodologique aux partenaires dans l'organisation et l'animation d'assises de leurs organes de gestion (COGE, CA, AG).

8.    Contribution au processus de planification des zones de santé et des Divisions Provinciales de la Santé pour y inscrire les activités relatives à la promotion de la santé oculaire au sein du système pays ;

9.    Accompagnement des autorités sanitaires dans la réalisation des activités spécifiques de santé oculaire à mener à différents niveaux du système.

Profil recherché :

1.    Être de nationalité congolaise.

2.    Détenir un diplôme de Docteur en médecine dans une université reconnue ;

3.    Avoir une Maîtrise en santé publique

4.    Expérience de travail d'au moins 3 ans dans un hôpital ;

5.    Excellentes connaissances en renforcement des systèmes de santé ;

6.    Maîtrise du système de santé congolais et particulièrement son système d'information sanitaire ;

7.     Au moins cinq années d'expérience d'appui au niveau intermédiaire et au niveau périphérique du système de santé.

8.    Connaissances en gestion axée sur les résultats ;

9.    Expérience en gestion ou suivi de projets de coopération internationale d'au moins 5 ans ;

10. Capacité à travailler dans un milieu interculturel ;

11. Grande capacité de rédaction et de synthèse en français ; La connaissance du Swahili souhaitée ;

12. Maitrise des logiciels bureautiques de base tels que Microsoft Word, Excel et PowerPoint.