Téléphone : +243903534813
E-mail : -
N° Offre : 0909/OE/GE/ONEM/2021
Lieu d'affectation : KINSHASA
Date début: 22 septembre 2021 00:00
Date limite: 27 septembre 2021 00:00
Type contrat: CDD
Genre: FEMME HOMME
Nombre postes : 1
Nombre candidats : 10
Tâches à exécuter :
1. Prendre en charge un nourrissons/enfant pendant la journée et effectuer certaines tâches indiquées par les parents, en suivant en permanence les normes d'hygiène et les règles de sécurité. Quand on le lui demande, préparer les repas et planifier les activités de la journée.
2. Prendre toutes les mesures possibles pour prévenir les accidents à l'intérieur comme à l'extérieur des lieux d'activité. Informer immédiatement les parents en cas d'accident (blessure, chute, intoxication, etc.), prodiguer les premiers soins et appeler le médecin si nécessaire. Contrôler la santé de l'enfant (fièvre, piqûres d'insectes, blessures, etc.) lorsque cela est demandé
4. Veiller à la propreté du nourrisson/enfant, sans oublier les vêtements et les chaussures ainsi qu'à la propreté de la pièce, des appareils ménagers, des jouets et autres objets à sa portée. Sur demande, repasser les vêtements d'un (ou de plusieurs) enfant(s).
6. Utiliser les appareils ménagers pour préparer les repas des nourrissons/enfants de manière appropriée et prudente. Note : un nourrisson/enfant ne doit jamais être laissé seul. particulièrement dans son bain. Quand il (elle) est au domicile des parents en leur absence, un(e) garde d'enfants ne devrait jamais ouvrir la porte à une personne non autorisée
Profil recherché :
1. Formation pédagogique,
2. Formation d'infirmière un atout
1. Expérience professionnelle auprès d'enfants en crèche ou dans des familles
2. Être polyvalent (balayage des maisons, nettoyage et repassage des habits, garde des enfants etc.
6. Capacité de travailler dans un contexte multiculturel,
7. Expérience professionnelle dans des postes similaires chez des ONG
8. Langues Français et lingala sont indispensables
NOTA Une Carte de Demandeur d'emploi délivrée par l'ONEM est obligatoire pour postuler aux offres d'emploi.