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N° Offre : 0007/WS/07/2021
Lieu d'affectation : LUBUMBASHI
Date début: 5 août 2021 00:00
Date limite: 17 août 2021 00:00
Type contrat: CDI
Genre: FEMME HOMME
Nombre postes : 1
Nombre candidats : 10
Tâches à exécuter :
1. Approuver, rejeter ou coordonner l'approbation ou le rejet des lignes de crédit ou des prêts commerciaux, immobiliers, ou personnels;
2. Établir des procédures pour la caution ou te contrôle des actifs, dossiers, garanties de prêt, valeurs mobilières ou titres afin d'en assurer bonne garde;
3. Établir et entretenir des relations avec les clients individuels ou d'entreprise et fournir une assistance aux problèmes que ces clients peuvent rencontrer;
4. Établir un réseau de contacts au sein des communautés dans le but de trouver et d'attirer de nouveaux clients;
5. Examiner
les rapports de recouvrement pour en détermine
les
montants des soldes impayés;
6. Examiner, évaluer ou traiter les demandes de prêt;
7. Planifier, diriger ou coordonner les activités des travailleurs dans les succursales, bureaux ou départements dans des établissements tels que succursales bancaires, sociétés de courtage, départements de risques et assurances ou services de crédit;
8. Préparer les rapports financiers ou réglementaires requis par tes lois, règlements ou conseils d'administration;
9. Recruter le personnel et superviser tes programmes de formation;
10. Superviser te flux de trésorerie ou d'instruments financiers.
Profil
recherché :
1. Posséder un diplôme de licence en finance et comptabilité ou diplôme équivalent;
2. Justifier d'une expérience professionnelle d'au moins deux (02) ans à un poste similaire, idéalement acquis au sein d'un cabinet d'expertise comptable ou d'un service comptable structuré;
3. Avoir une maîtrise des Procédures Administratives, Financières et Comptables et une bonne connaissance de l'OHADA,
4. Intégrité, Être honnête et faire preuve d'éthique.
5. Souci du détail, Porter une attention particulière aux détails lors de l'exécution de tâches.
6. Fiabilité, Être digne de confiance, fiable et responsable envers ses obligations ;
7. Leadership, Volonté de diriger, de prendre en charge des opinions et une direction.
8. Maitrise de soi, En situation difficile, être en mesure de garder son calme, ses émotions, contrôler sa colère et éviter les
Comportements agressifs.NOTA Une Carte de Demandeur d'emploi délivrée par l'ONEM est obligatoire pour postuler aux offres d'emploi.