Tâches à exécuter :

1.    Définir les principales orientations des systèmes de contrôle ;

2.    Mettre en place les procédures de gestion et les indicateurs nécessaires au suivi des activités et au reporting à la direction ;

3.    Garantir la fiabilité des comptes de l'entreprise et l'établissement des documents financiers et comptables en conformité avec la législation ;

4.    Superviser la consolidation des données financières et faire appliquer les normes comptables ;

5.    Elaborer le budget et le plan de l'entreprise en conformité avec les choix stratégiques de l'actionnaire et de la direction générale ;

6.    Elaborer les plans de financement de l'entreprise et valider Les budgets de trésorerie répondant aux besoins de financements externes ;

7.    Suivre la situation de la trésorerie, analyser les écarts constatés par rapport aux prévisions ;

8.    Définir et suivre la politique de crédit en collaboration avec le commercial ;

9.    Gérer le patrimoine mobilier et immobilier ;

10. Veiller au respect de la législation, assurer une veille juridique, conventionnelle ;

11. Définir les choix fiscaux avec les experts (fiscaliste, commissaires aux comptes, auditeur), assurer les relations avec Les services fiscaux ;

12. Être le garant du respect des obligations sociales et de la législation en vigueur Assurer une veille juridique ;

13. Superviser les services administratifs du personnel (paie, central de travail, dossiers du personnel) ;

14. Superviser les recrutements, la gestion de carrière, la formation ;

15. Gérer les relations avec les instances représentatives du personnel ;

Profil recherché :

1.    Connaissances en financé, comptabilité, droit social et des affaires. fiscalité, audit ;

2.    Contrôle de gestion ;

3.    Management transversal et hiérarchique ;

4.    Titulaire d'un diplôme d'études supérieures en comptabilité et finances ;

5.    Trois ans minimum d'expériences dans le domaine de finance ;

6.    Maitrise de l'outil informatique ;

7.    Bonne capacité à communiquer ;

8.    Maitrise du français et de l'anglais Atouts ;

9.    Organisation ;

10. Adaptation ;

11. Rigueur ;

12. Esprit critique et de synthèse ;

13. Capacité à être polyvalent ;

14. Anticipation ;

15. Intégrité intellectuelle ;