Tâches à exécuter 

Hiérarchie et reporting: vous rapporterez directement au Directeur Général de Knight Piésold Consulting RDC SARL. Au niveau départemental vous ferez rapport au Manager Section Environnement.

1.     Mission et Formation : veuillez garder à l'esprit que l'entreprise peut déplacer le personnel, de temps en temps, en fonction des exigences du travail.

2.     Salaire : le salaire sera fonction du marché et de la séniorité. A fixer après discussion.

3.     Gestion de projet : Assister dans la gestion des projets environnementaux en RDC et en Afrique

4.      Participation aux projets clés : Cela englobe les aspects suivants : soumissions, apport technique, gestion et suivi des relations des clients, les entités étatiques ainsi que les parties prenantes, recherches internes et externes (par exemple, spécialistes), planification logistique, budgétisation et QAQC

5.     Assistance aux projets : Assister les membres de l'équipe inteme à tous les niveaux en termes de travail sur site, de livrables techniques, sociaux et environnementaux et de gestion des clients

6.     Business Development : Participer aux recherches de projet au sein de la section

7.     Administration : Prendre en charge certains aspects administratifs conformément aux procédures de l'entreprise, par exemple la soumission des dépenses et des présences, les rapports financiers, facturation et la gestion des dettes.

Profil recherché :

1.     Expérience pertinente en gestion environnementale d'au moins 2 ans

2.     Expérience avérée dans l'exécution de projets environnementaux / sociaux

3.      Expérience en RDC et/ou en Afrique sur de grands projets d'infrastrudure (par exemple, exploitation minière, infrastructures linéaires, infrastrudures hydrauliques ou énergies renouvelables)

4.     Expérience en études sociales et/ou en consultation des parties prenantes

5.     Permis de conduire valide et expérience de conduite dans des conditions routières variées

6.     Maîtrise du français et d'autres langues locales (le swahili serait un atout), maîtrise professionnelle de l'anglais (parlé et écrit).

7.     Capacité à travailler en équipe

8.     Discipliné(e), organisé(e) et motivé(e)

9.      Capacité à résoudre les problèmes, en particulier ce qui concerne le travail sur terrain

10.   Excellentes compétences en communication : membres de l'équipe interne ainsi que les tiers (clients, communautés, spécialistes, etc.)

11.  Professionnel(le), courtois(e) et diplomate, même dans des circonstances difficiles Éthique irréprochable et capacité à se conformer à la culture d'entreprise de KP  Prêt à voyager pour des missions de projet (localement et intemationalement).

COMMENT POSTULER :

Dossier de candidature :

Le dossier de candidature devra contenir le CV, la lettre de motivation, la copie de la carte d'identité, la carte ONEM, les diplômes, attestation de résidence, bonne vie et moeurs.

Les candidats qui répondent aux exigences et qui sont intéressés par cette offre peuvent envoyer leur candidature à cette adresse : recruit@kniqhtpiesold.com au plus tard le 15 Juillet

2024.

Seuls les candidats qui répondent aux exigences se verront contacter.

NB : contacter l’ONEM si besoin d’accompagnement