Tâches à exécuter 

1.             Connaître, promouvoir, mettre en oeuvre et suivre les normes / précautions d'hygiène universelles, la prévention des risques biologiques et le contrôle des infections, les règles de sécurité ainsi que d'autres protocoles et procédures dans les locaux médicaux et garantir le respect de normes élevées en matière d'hygiène de son environnement de travail

2.            Respecter les secrets médicaux et la confidentialité à tout moment.

3.            Organiser et effectuer les soins et les traitements conformément aux prescriptions médicales, et assister aux consultations, rondes quotidiennes et autres procédures médicales.

4.            Participer à l'éducation sanitaire du patient (et de sa famille) en cas de besoin.

5.            Identifier les survivantes de violence basée sur le genre et les adresser à l'équipe médicale afin qu'elles puissent recevoir le traitement nécessaire, Connaître et connaître l'importance et l'utilisation appropriée du kit de prophylaxie post-exposition (PEP)

6.            S'assurer que les patients sont correctement reçus et installés et que ceux qui manquent d'autonomie sont assistés, notamment en ce qui concerne leur alimentation, leur hygiène personnelle, leurs mouvements et leur confort.

7.            Pour les infirmières aux urgences et aux urgences, assurer le triage des patients dans les salles d'attente, les salles d'urgence ou les urgences, détecter les cas prioritaires d'urgence / urgents, dispenser les premiers soins et les diriger vers le médecin si nécessaire via un mécanisme de référencement

8.            En collaboration avec les prestataires du ministère de la santé, veiller à l'admission, à la surveillance et au suivi des patients (c'est-à-dire évaluer l'évolution de leur état de santé et identifier toute situation d'urgence ou détérioration de la situation).

9.            Veiller au respect des protocoles nationaux de prise en charge dans les structures appuyées

10.       Effectuer et superviser les procédures et les documents administratifs (remplir les dossiers des patients, formulaires, consommations, statistiques, registres, dossiers médicaux, etc.), en assurant un transfert écrit / oral approprié et en rapportant toute situation problématique susceptible de survenir.

11.       Participer à la collecte de données et tenir les superviseurs informés.

12.       Participer au contrôle et à la maintenance des équipements pharmaceutiques et médicaux du département (qualité et son fonctionnement, conditions de stockage, suivi des stocks de médicaments périmés, inventaire des médicaments et du matériel à chaque changement d'équipe, en s'assurant qu'aucun matériel n'est pris hors du secteur des soins infirmiers sans autorisation préalable, etc.)

13.       Effectuer le nettoyage et la maintenance mineure du matériel biomédical utilisé. Suivre le manuel d'utilisation, les protocoles et alerter le superviseur en cas de dysfonctionnement.

14.       Superviser et former les prestataires du ministère de la santé, les infirmières auxiliaires, les assistantes nutritionnelles, les nettoyeurs et les autres membres du personnel assimilés sous sa supervision, en veillant au travail d'équipe et au respect de tous les protocoles et procédures appropriés.

15.       Apporter un appui dans la planification et la réalisation de formations auprès des partenaires et autres acteurs du projet, en collaboration avec le PNSR, PNSM,

16.       Réaliser des assistances techniques, le renforcement des capacités et le suivi post formation dans les structures partenaires et communautés afin d'assurer la qualité et le suivi de la prise en charge psychosociale aux patients bénéficiaires du projet.

17.       Collecter les données en toute confidentialité, vérifier leur cohérence, les encoder dans les agents

Profil recherché :

·       Diplôme d'intirmier(e) de niveau Ai, AO. Une qualification supplémentaire en santé

publique ou autres formations connexes est souhaitable.

·        Expérience d'au moins deux ans en ONGI

·       Capacité organisationnelle et managériale dans le travail avec le personnel de santé au niveau gouvernemental ou provincial.

·        Aptitude à bien communiquer et développer de bons rapports interpersonnels.

·        Flexibilité, discrétion et capacité de travailler sous-pression. Autonomie et indépendance dans le travail.

·        Aptitude et compétences de gestionnaire, expérience comme formateur superviseur ou meneur d'équipe.

·       Adaptabilité, transparence et enthousiasme pour le travail

·        Allégeance à la conception et aux valeurs éthiques

·        Bonne maitrise de l'outil informatique (Excel, Word, power point)

·        Bonne connaissance du français (écrit et parlé).

·        Est en possession d'un permis de conduire national (moto)

Les candidats intéressés doivent envoyer leur dossier au plus tard le 13 Juillet 2024 par mail  à l'adresse suivante : reeruitmentPcdniagna.org

Prenez le soin de bien mentionner le titre du poste dans l'objet de votre mail et le numéro d'offre.

Les dossiers de candidature doivent comprendre

·          La lettre de motivation (max 1 page)

·        Le CV détaillé (max 3 pages) contenant seulement les expériences (professionnelles et formatives) en lien avec le poste ou le domaine mentionné et trois références

Professionnelles (dont un RI-1 du dernier poste occupé) à contacter (e-mail, numéro de téléphone),

·        La carte de demandeur d'emploi (ONEM)

 N.B. les candidatures féminines sont fortement encouragées.

Magna ne perçoit de frais à aucun stade de recrutement (dépôt ou traitement de la candidature, entretien, formation Etc.), et ne demande aucune information bancaire et aucune autre faveur.