Les Candidats retenus seront soumis à une interview et doivent répondre aux conditions énumérées ci - après

TACHES

A. Responsabilités

1.            Supervise les opérations quotidiennes telles que la préparation du site, la configuration de l'équipement, les procédures de forage et l'achèvement des puits,

2.            Surveille et coordonne la logistique des personnes, des équipements et des matériaux utilisés,

3.    Communique avec les membres de l'équipage pour garantir les protocoles de sécurité, les horaires et les délais,

4.    Tenir à jour les journaux de forage, l'inventaire des matériaux, les rapports de projet, etc.,

5.    Inspecte les plates-formes et l'équipement pour garantir des opérations sûres

6.    Organiser, contrôler et soutenir les processus de forage conformément aux conditions déterminées par la conception technique,

7.    Participer aux réunions techniques enfin d'analyser les travaux en cours,

8.    Participer à la formation des opérateurs de forage,

9.    Gérer et assister le personnel pour résoudre les problèmes de production

10.                  Mettre en place un système d'évaluation des risques sur le chantier,

11.                  Faire un rapport journalier et hebdomadaire,

PROFIL DU CANDIDAT

B. Qualités Requises

1. Connaissance des procédures et protocoles de sécurité dans les opérations de forage

2. Expérience idéalement sur le Schramm et RC

3. Bonne connaissance des équipements de forage ;

•     Avoir une bonne capacité relationnelle et communicationnelle,

•     Forte capacité managériale ;

•     Permis de forage et certifications valides

•     Maitrise de l'outil informatique et bureautique,

•     Bonne maitrise de la langue française et anglaise ;

•     Capacité à prendre les décisions et a les exécutés rapidement ;  Connaissance pratique des équipements de forage ,  Expérience de 3 à 5 ans sur le poste similaire,

COMMENT POSTULER

C. Conditions au recrutement

1.    Être de nationalité congolaise

2.     Ne pas être placé sous le coup d'une quelconque procédure judiciaire

3.    Être capable de travailler avec endurance et dans un milieu multiculturel

4.    Présenter sa carte d’électeur,

5.    Age compris entre 25 et 40 ans.

Dépôt des Candidatures

Votre candidature est à adresser au Directeur des ressources humaines de Musaada Services, et doit être envoyée à l'adresse électronique : Patrickkafwimbi@gmail.com au plus tard le 30 Juin 2024.

Les candidatures féminines sont vivement encouragées.

Nous vous prions de reprendre en objet de votre mail, l'intitulé du poste pour lequel vous postulez. Les dossiers de candidature doivent comprendre uniquement une lettre de motivation et un CV détaillé en français y compris la carte de demandeur d'emplois délivrée par l'ONEM

Seuls les candidats remplissant les critères ci-dessus seront contactés pour l'interview et éventuellement le test.

N.B. : Musaada Services n'exige ni n'accepte des pourboires, pots de vin, commissions, ou frais de dossier pour embaucher un candidat. Nous tenons à nos convictions d'éthique et déclinons toute forme de responsabilités au cas où un candidat à l'emploi serait roulé par les malfrats.