Tâches à exécuter 

Le candidat à ce poste doit être capable de (d') :

1.    Effectuer le travail conformément aux procédures opérationnelles standards ;

Recevoir des instructions de travail et suivre les directives du supérieur hiérarchique ;

2.    S'assurer que les travaux inachevés des jours précédents     sont terminés ;

3.    Comprendre et appliquer les plans et les schémas Si nécessaire, concevoir un projet électrique

4.    Inspecter les composants électriques, y compris et les disjoncteurs ;

5.    Utiliser des appareils de test pour identifier ;

6.    Utiliser des outils manuels et électriques ;

7.    Respecter les réglementations commerciales, en matière de construction ;

8.    Installer des circuits imprimés, des prises de courant et d'autres équipements électriques ;

9.    Résoudre les problèmes électriques et effectuer les réparations qui s'imposent ;

Entreprendre toute réparation urgente selon les instructions ;

10.                   Signaler au supérieur hiérarchique les stocks, les pièces détachées et les pièces nécessaires et participer à la collecte des matériaux;

11.                   Maintenir un processus continu de vérification de l'assurance qualité, en veillant à ce que le travail effectué soit satisfaisant et réalisé dans le respect de la qualité et des normes ;

12.                   Mettre à disposition les travaux terminés pour inspection et approbation par le supérieur hiérarchique ;

13.                   Maintenir un environnement de travail propre, ordonné et sûr à tout moment ;

14.                   Surveiller et contrôler les processus opérationnels conformément aux normes de qualité, à la politique et aux exigences de conformité et de gouvernance dans le domaine de responsabilité ;

15.                   Travailler en collaboration avec ses collègues, établir des relations saines et assure une bonne communication ;

16.                   Veiller à ce que les connaissances et les conseils soient techniquement exacts et fournir aux parties prenantes des informations pertinentes afin de les tenir informées ;

17.                   Veiller à la résolution rapide des questions et des plaintes et s'approprier les problèmes ; Se gérer soi-même et faire preuve d'un bon esprit d'équipe ;

18.                   Assurer la résolution des conflits et répondre à toute plainte ou préoccupation ;

19.                   Soutenir les initiatives de développement et de transfert des compétences ;

20.                   Participer à la création de boîtes à outils et de matériel de formation qui contribueront à la mise en place d'un vivier de compétences régulier ;

21.                   Identifier et participer aux activités planifiées qui sont appropriées pour son propre développement ;

22.                   Montrer et encourager l'appréciation du travail d'équipe et de l'inclusivité.

Profil recherché :

1.    Être détenteur d'un diplôme d'études universitaires ou supérieures en électricité et/ou dans un domaine similaire ;

2.    Avoir au moins 5 ans d'expérience pertinente en tant qu'électricien de la Mine ;

3.    Avoir une expérience dans le milieu minier (très avantageux) et y avoir travaillé comme superviseur des équipes de la maintenance ;

4.    Avoir les capacités de vivre dans un environnement multiculturel,

5.    Maitrise du Français et de l'anglais souhaitée et Swahili avantageux ;

6.    Capacité de travailler en équipe.

Compétences personnelles :

7.    Capacité de suivre les consignes sécuritaires et opératoires ;

8.    Être qualifié et posséder les réflexes techniques pour diagnostiquer les difficultés d'adaptation des travailleurs ;

9.    Avoir un bon sens de communication ;

10.Capacité d'organiser son travail et de gérer son temps ;

11.Avoir des aptitudes de prise de décision rapide et efficace.

COMMENT POSTULER :

Les candidatures doivent être adressées au Directeur des Ressources Humaines de Kamoa Copper SA contenant les documents ci-après :

1.   Une lettre de demande d'emploi

2.   Un Curriculum Vitae ;

3.   Une lettre de motivation ;

4.   Copies claires de diplômes et Attestations(s) ou 'R at(s) de fin de service ;

5.   Copie claire de la carte d'identité et demandeur d'emploi ONEM;

6.   Trois références professionnelles.

NB : Envoyez vos documents dans un seul dossier proprement scanné.

« Kamoa Copper SA n'acceptera pas une candidature incomplète ou toute autre candidature d'une personne

Si vous souhaitez introduire votre candidature, prière de soumettre votre dossier complet à l'une des adresses électroniques suivantes :

 hr@kamoacopper.com (candidatures externes).

HRint@kamoacopper.com (candidatures internes :

NB : contacter l’ONEM si besoin d’accompagnement