Tâches à exécuter 

1.               Promouvoir la sensibilisation

2.               Assurer que des mesures appropriées pour éliminer/gérer les dangers risques identifiés dans vos zones de travail et vos activités

3.               Assumer Ses responsabilités. y compris le signalement des incidents devant  les processus appropriés

4.               Maintenir un environnement de travail sûr, sain et respectueux de l'environnement

5.              

6.               Fournir des documentations sur les accidents, les blessures et les dommages a des équipements et recommander des stratèges de prévention si necessaire

7.               Démontrer des connaissances en matière dEMS, dlSO 14001 VS 2015 et des extgences legales environnementales de (a RDC

8.               Démontrer une compréhension de base des systèmes qualité (ISO 9001 2000)

COMPÉTENCES TECHNIQUES

9.               Lie les schémas des réseaux électriques

10.           Comprendre les diagrammes techniques et les plans

11.           Poser les cheminements de façon professionnelle (chemin de câble. Goulottes. etc )

12.           Assurer la maintenance préventive et corrective des installations électriques

13.           Diagnostiquer et résoudre les pannes électriques

14.           Respecter les normes de sécurité pour prévenir les accidents électriques

AUTRES APTITUDES

15.           Avoir la capacité de travailler de façon indépendante et en équipe

16.           Avoir la capacité de travailler dans un environnement multiethnique, multiracial et multtcutturel ,

17.           Être capable de travailler sous stress dans des situations instables

18.           Être en bonne santé

19.           Avoir la capacité à prendre des initiatives et à diriger une équipe  capable d'identifier les dangers et résoudre les problèmes de manière efficace

GESTION DE LA SECURITE

20.           Être directement responsable de la production sécuritaire de ce poste ,

21.           Maîtnser les normes de sécurité et les règlements techniques

22.           Respecter strictement les consignes de sécurité

23.           Responsable de l'inspection et de l'entretien des équipements d'incendie

24.            

Profil recherché :

25.           Diplôme Universitaire en génie électrique,   u dans un domaine similaire

26.           Disposer d'une forte connaissance des normes e sécurité électriques

27.           Bonne compréhension des schémas électriques

28.           Disposer d'une expérience professionnelle de 3 ans ou plus dans le domaine

29.           Compétences en gestion du temps

30.           Maîtriser l'anglais et le français

31.           Maîtrise du mandarin est un atout

COMMENT POSTULER :

Les personnes que la chose intéresse sont priées de soumettre leurs dossiers complets de demande d'emploi au bureau de l'ONEM Kolwezi, ou par voie électronique à l'adresse ci-après musonoi.recruitment@musonoi.com, avec comme objet . Ajusteurs « Fitters »

Le dossier comprendra

1.    Une lettre de motivation adressée au Directeur du Projet Musonoi (Ruashi Mining) de préférence en manuscrit

2.    Un Curriculum Vitae à jour

3.    Les photocopies des diplômes et attestations de service rendu des employeurs précédents

4.    Les coordonnées détaillées de trois personnes de référence

5.    La carte de demandeur d'emploi (ONEM), si vous ne travaillez pas

6.    Une attestation de bonne vie et moeurs datant de moins de six mois

7.     Une attestation de résidence de votre lieu d'habitation actuel

8.    Une photocopie de la carte d'électeur ou passeport

9.    Les dossiers des candidats non retenus seront conservés dans la base de donnees ae l'entreprise endéans six (6) mois.

10.Les candidatures féminines conformes au profil recherché sont fortement encouragées. Ce poste est ouvert aux nationaux.

REMARQUE IMPORTANTE

Ruashi Mining SAS Projet Musonoi, ne contactera que les candidats qui auront respectés scrupuleusement les consignes ci-dessus, et exigera la présentation de documents orignaux des pleces detudes

Ruashi Mining Projet Musonoi ne perçoit aucun frais ou tout autre paiement, de quelque nature que ce soit, a aucun stade du processus du recrutement.

NB : contacter l’ONEM si besoin d’accompagnement