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N° Offre : 010/OE/CO/ONEM/PN'S/06/2024
Lieu d'affectation : BUKAVU BUNIA GEMENA GOMA KALEMIE KANANGA LUBUMBASHI
Date début: 6 juin 2024 00:00
Date limite: 20 juin 2024 00:00
Type contrat: CDD
Genre: FEMME HOMME
Nombre postes : 1
Nombre candidats : 10
1. Responsabilité
Sous la responsabilité de la Direction Générale du FONAREV,
les agents de l'identification sont responsables de l'exécution de la collecte
des données (identification) des victimes dans les sites de leurs affectations.
Les centres d'identification des victimes seront créés en fonction du nombre de
victimes attendu et selon les estimations de la cartographie des incidents. Un
agent affecté à l'identification des victimes de violences sexuelles liées aux
conflits et des victimes de crimes contre (la paix et la sécurité de l'humanité
est chargé des tâches suivantes
2.1. Rôle de l'agent chargé de l'identification
1) Recueillir
des informations détaillées sur les victimes, y compris leurs témoignages et
leurs besoins spécifiques ;
2) Assurer la
confidentialité et la sensibilité lors de l'écoute des récits des victimes ;
3) Utiliser
des questionnaires et d'autres outils de collecte de données pour documenter
les cas de violences subies ;
4) Coordonner
avec les autorités locales pour obtenir leur soutien et leur collaboration dans
le processus d'identification ;
5) Veiller à
ce que les victimes soient traitées avec dignité et respect tout au long du
processus ;
6) Assister à
la correction des données erronées ou mal saisies sous la supervision de la
hiérarchie ;
7) Effectuer
toutes autres tâches assignées par l'organisation en charge de l'identification
des victimes.
2.2. Compétences attendues des candidats
1. Compétences
en communication Capacité à communiquer de manière efficace et sensible avec
les victimes, à recueillir des informations délicates et à établir une relation
de confiance.
2. Sensibilité et empathie
Capacité à faire preuve de compassion, d'empathie et de respect envers les victimes tout en restant professionnel et objectif.
3 Discrétion et confidentialité Capacité
à traiter les informations sensibles avec confidentialité et à respecter la vie
privée des victimes.
4. Capacités
organisationne//es • Aptitude à gérer efficacement les tâches liées à la
collecte de données, à la documentation des cas et au suivi des procédures
établies.
5. Connaissances
juridiques Une compréhension des lois nationales et internationales relatives
aux crimes contre l'humanité et aux violences sexuelles en temps de conflit
peut être un atout.
6. Capacité à
travai//er en équipe Aptitude à collaborer avec d'autres professionnels, y
compris des psychologues, des avocats, des travailleurs sociaux et des
autorités locales, pour assurer une approche holistique dans l'identification
et la réparation des victimes.
7. Connaissance
des outils de co//ecte de données électroniques : Familiarité avec les outils
numériques et les applications mobiles utilisés pour recueillir les témoignages
des victimes et les informations sur le terrain.
Les agents chargés de l'identification des victimes jouent un rôle crucial dans la collecte d'informations précises et dans l'assistance aux victimes des violences sexuelles et crimes contre la paix et la sécurité de l'humanité pour garantir une réparation adéquate et une justice pour les crimes subis.
Profil
recherché :
Les personnes désireuses de postuler doivent remplir les
critères ci-après : Être de nationalité congolaise ;
1.
Être
âgé de 21 à 50 ans à la date de dépôt de la candidature ;
2.
Être
détenteur d'un diplôme de graduat ou plus, quel que soit le domaine ;
3.
Attester
votre résidence dans les provinces concernées ;
4.
Justifier
des attitudes en informatique (Word, Excel et système Android) ;
5.
Avoir
une expérience d'au moins trois enquêtes de terrain ,
6.
Disposer
d'une expérience de collecte des données sur tablettes serait un atout ;
7.
Etre
disponible durant toute la période de l'identification ;
8.
Comprendre
et savoir s'exprimer en français et dans les langues locales en fonction du
milieu d'affectation ;
9.
Etre
apte physiquement et capable de se déplacer à pied à des longues distances ;
10.Avoir l'esprit d'équipe et d'équité ;
11.Témoigner d'une bonne vie et moeurs ;
12.Les candidatures féminines sont vivement encouragées.
N.B. A l'issue
de la formation, certains agents d'identification seront promus chefs de centre
COMMENT POSTULER :
NO |
Localisation |
Date de clôture |
Lieu de dé ôt des candidatures |
1 |
Nord Kivu |
1 1 juin 2024 |
Ville de Goma Avenue Walikale n o7,
Q/Les Volcans, Commune de Goma. Réf/Kivanda |
2 |
Sud Kivu |
10 juin 2024 |
Ville de Bukavu Avenue Maniema, Commune
d'Ibanda. Réf/ Centre de santé Malkiya wa Amani, porte noire a rès bureau
ARSP |
3 |
Haut Katanga |
15 juin 2024 |
Ville de Lubumbashi Avenue Kason o N embo n 0 341 3, Q/Bodouin |
4 |
Ituri |
14 juin 2024 |
Ville de Bunia Bureau de la division de la Justice Avenue Ituri,
Q/Lumumba, dans le bâtiment de l'ONC, face à la Rawbank Bureau de la
division Genre, Famille et Enfant, Q/Lumumba, Sous Quartier Sous-région,
Maison de la femme, Réf/ Derrière bureau CENI Bunia |
5 |
Sud Ubangi |
1 1 juin 2024 |
Ville de Gemena Bureau de la division des affaires sociales. Avenue Mobutu, Q/Du
Congo, Commune de Labo Réf/Bâtiment Administratif du Gouvernorat |
6 |
Kasaï Central |
10 juin 2024 |
Ville de Kananga Bureau de la
division des Droits Humains, à côté de la mairie de Kananga, dans la même
parcelle avec la direction ré ion office des routes |
7 |
Tanganyika |
20 juin 2024 |
Ville de Kalemie Bureau de la division des
Droits Humains ou Bureau de la Divigenre, Colline de l'Etat, Avenue Lubundu à côté à côté du Gouvernorat |
Les
dossiers constitués devront être envoyés à l'adresse électronique suivante :
rh fonarev.cd
L'objet du
courriel devra contenir l'intitulé du poste et le nom de la province.
Exemple : « Agent
chargé de l'indentification — Kinshasa »
ou
Déposer les
candidatures physiques dans l'échéance, aux adressés indiquées dans le tableau
ci-après :
NB : contacter l’ONEM si besoin d’accompagnement
NOTA Une Carte de Demandeur d'emploi délivrée par l'ONEM est obligatoire pour postuler aux offres d'emploi.