Tâches à exécuter :

1.    Participer à la distribution des boissons alimentaires de qualité dans son périmètre dans le cadre d'une organisation moderne, efficace, performante et citoyenne.

2.     Respecter les droits de l'homme

3.     Lutter pour la transparence financière

4.    S'assurer d'un recrutement équitable

5.    Respecter nos principes de sécurité et bien-être professionnel

6.    Organiser des Interviews, des descentes sur les lieux de la scène, des recherches des indices et autres évidences relatives aux cas d'investigations.

7.    Faire organiser les filatures, faire les restitutions des biens volés ou abandonnés, conformément à la procédure légale.

8.    Rédiger les procès-verbaux administratifs et le transmettre à la Direction Juridique.

9.    Assister à la procédure de déduction des sommes d'argents établies par les résultats

10.de l'investigation comme préjudices à charge des contractants et agents, afin de remettre la compagnie dans ses droits.

11. S'assurer lorsque cela s'avère utile, du suivi sans faille du début à la fin des procédures pénales avec le parquet du ressort et procédures disciplinaires au bénéfice de la Brasimba.

12. Produire les rapports des investigations dans les délais requis.

 Profil recherché :

1.       Education (Formation de base et compléments éventuels) Licence en Droit

2.    Expérience requise (domaines de savoir-faire et durée mini d'apprentissage) 2 à 5 ans d'expérience dans le domaine

3.       Aptitudes physiques particulières Aucune

4.    Aptitudes intellectuelles particulières (selon complexité des tâches)

5.    Grande capacité d'analyse et interprétation des faits

6.    Bonne compréhension des textes légaux ;

7.    Sens des nuances et curiosité d'enquêteur

Comment Postuler

Toutes les personnes qualifiées et intéressées par ces offres sont invitées à déposer :

Les candidatures doivent être adressées au Directeur des Ressources Humaines. Il s'agit de la lettre de motivation, d'un CV, des copies des diplômes, des attestations des services rendus d'une copie de la carte de demandeur d'emploi de l'ONEM et la carte d'électeur.

Les dossiers seront déposés sous plis fermés aux bureaux de la Brasimba sis à Lubumbashi sur l'avenue N'Djamena n° 1200, Commune Kampemba ou à l'adresse E-mail ci-après : bras.recrutement a castel-afrique.com.

NB : contacter l’ONEM si besoin d’accompagnement