Consultant en charge des analyses des besoins élaboration du plan de formation, accompagnement et de suivi pédagogique des Réseaux d'écoles de proximité (REP)

Partager:


Employeur

Enabel

Téléphone : +243903534813

E-mail : -

N° Offre : 011/EDUCIENABEL/SU/2024

Lieu d'affectation : GEMENA

Date début: 28 février 2024 00:00

Date limite: 12 mars 2024 00:00

Type contrat: CDI

Genre: FEMME HOMME

Nombre postes : 1

Nombre candidats : 10


Tâches à exécuter :


Le consultant travaillera sous la supervision de l'Intervention Manager Education de Base. Il travaillera en étroite collaboration avec l'Expert qualité de l'éducation et l'intervention Officers qualité.

1.      Améliorer le plan de formation existant à travers le développement des outil suivi et accompagnement pédagogique des enseignants ;

2.      Renforcer les capacités des Directeurs et Enseignants sur rapproche

3.    Réaliser la formation des enquêteurs et des facilitateurs pour la collecte des données qualitatives ;

4.     Superviser la collecte des données en effectuant des visites de terrain et en tenant des réunions de débriefing avec les équipes ;

5.      Gérer les différentes bases de données issues de l'évaluation en effectuant des contrôles qualité en vue de redresser les erreurs observées ;

6.      Rédiger un rapport de collecte de données qui reprend de manière détaillée les différents constats observés et/ou dégager les tendances ;

7.      Procéder à l'analyse des données en utilisant un logiciel approprié ;

8.      Rédiger le rapport d'analyse des données et final de la recherche

. Préalables

Le consultant recevra un kit d'outils, la liste des écoles, CRS, bureaux gestionnaires de proximité (BGP), bureaux gestionnaires (BG) et d'autres documents jugés pertinents.

De plus, les responsables du projet se mettront disponibles pour fournir l'assistance nécessaire afin de permettre au consultant de bien mener cette mission.

5. Durée de la mission

La consultation s'étendra sur une période de trente (30) jours de travail.

La mission sera subdivisée en trois sous- périodes :

1.       Sous-période 1 : Proposition d'un plan d'échantillonnage détaillé et des outils de collecte (3 jours) ;

2.       Sous-période 2 : Formation des enquêteurs, supervision de la collecte des données et contrôle de qualité des données (20 jours)

3.       Sous-période 3 : Rédaction du rapport de collecte, analyse des données et rédaction du rapport final (7 jours)

6. Résultats attendus

·      Le plan de formation existant est amélioré à travers le développement des outils de formation, suivi et accompagnement pédagogique des enseignants ;

·       Les forums d'échanges pédagogiques sont redynamisés ;

·         Les capacités des Directeurs et Enseignants sur l'approche par situation et utilisation adéquate des matériels didactiques sont renforcées ;

·         Les enseignants sont plus efficaces en situation de classe ;


Profil recherché :

Comme profil pour cette consultation, nous recherchons des candidats ayant le profil suivant :

 Nationalité : Congolaise

1.     Avoir une licence en Psychologie et sciences de l'éducation, Sciences sociales, Statistique ou domaines connexes, un master en évaluation de projet, population et développement serait souhaitable ;

2.     Avoir des expériences d'au moins trois (3) ans en recherche qualitative ;

3.     Une expérience dans des projets éducatifs est désirable ;

4.      Avoir une bonne maitrise du système éducatifs congolais et expérience de travail avec la DIPROMADE, DEP et IG ;

5.     Avoir des expériences démontrées en collecte électronique de données ;

6.     Avoir des expériences démontrées en collecte de données qualitatives ;

7.     Avoir obligatoirement une bonne connaissance et expérience démontrée en rapportage ;

8.     Avoir de grande perspicacité et capacité à réfléchir de façon globale et stratégique ;

9.     Sens important de respect et d'organisation ;

10.  Bonne maitrise des logiciels d'analyse des données qualitatives ;

Autonomie

Comment Postuler :

Toutes les personnes qualifiées par ces offres sont invitées à déposer

 

 

NB : contacter l’ONEM si besoin d’accompagnement


NOTA Une Carte de Demandeur d'emploi délivrée par l'ONEM est obligatoire pour postuler aux offres d'emploi.


Partager:

Voir les offres