Tâches à exécuter :

·     Il est responsable de la fonction de soutien quotidien de toutes les activités de négociation, de la gestion du bilan, de la gestion de l'organisation et du financement, avec un accent particulier sur les règlements et la gestion indépendante de management des risques pour les banques et l'efficacité des opérations de trésorerie. Stimuler la fourniture de produits de trésorerie tout en reconditionnant l'exposition au risque dans les opérations de change, les matières premières, le trading et la structuration des taux d'intérêt, les crédits et les contrats négociés en bourse.

·      Gérer quotidiennement le département de la trésorerie, valider le budget annuel du

·     département, définir les stratégies et être                             responsable                 de  son                             exécution
conformément à l'objectif budgétaire convenu ;

·    Opérations de change : transactions au comptant et non au comptant,
produits dérivés et prop-trading ;

·     Marchés monétaires : gestion B/S, financement et investissement à court et
moyen terme ;

·     Titres à revenu fixe : négociation à long terme (obligations de l'État et des
sociétés) ;

·    Ventes Commerciales : interface du département de trésorerie avec le
monde externe ;

·      Développer et convenir d'objectifs en termes de style de commerce, de lignes directrices de suivi et d'examen des performances en fonction des risques et des réalisations par rapport aux objectifs ;

·      Motiver la création et l'extension de toutes les lignes de négociation avec les

·     contreparties interbancaires à l'intérieur et à l'extérieur de la RDC au Comité de crédit de la Banque / Groupe ainsi que superviser le respect des limites fixées / approuvées ; -             Gérer les risques du marché en recommandant des limites pour chacun des traders,

·      en surveillant les performances et les positions par rapport aux limites individuelles ;

·     Coordonner l'allocation de la réserve de fonds de la Banque par le biais de prix de transfert de fonds (FTP) entre les unités opérationnelles afin de faciliter l'ensemble des affaires commerciales d'une manière plus efficace et efficiente pour des résultats optimaux ;

·      Stimuler le flux de points de vue et d'informations sur le marché au sein du Trésor et à l'extérieur du Trésor vers un réseau de la banque plus large, en fournissant des informations sur le marché provenant de contacts avec ses propres concurrents et homologues ;

·      Créer une culture professionnelle, proactive et axée sur la performance dans

·    l'ensemble du département de la trésorerie en motivant le personnel par la

·     communication et la participation, la définition et l'évaluation d’objectif  la formation

·      et le développement, la reconnaissance et la récompense et pour permettre à l’équipe de fournir le meilleur ;      

·     Diriger la mise en œuvre d'initiatives de changement majeur au sein du département dans les domaines d'intérêt clés, notamment le développement de nouveaux produits, la technologie pour le commerce, les initiatives de gestion des personnes, l'amélioration du rendement et la restructuration des activités ;

·      Planifier la relève et la continuité des compétences au niveau de la direction par le développement des personnes et les nouveaux recrutements dans le but de répondre aux besoins futurs et présents ;

·      Assurer la liaison avec d'autres départements, y compris au sein du groupe, y compris les risques et la conformité, les opérations bancaires, l'audit interne, etc. pour parvenir à une compréhension mutuelle et à un alignement des processus de contrôle commercial et des niveaux de support du département ;

·      Établir et maintenir des contacts de haut niveau avec les principales parties prenantes et les organismes de réglementation (Banque centrale, autorités des marchés de capitaux, fonds de pension, etc.) ;

Profil recherché :

1.     Développer un outil d'analyse prédictive efficace pour le taux de change et le taux d'intérêt ;

2.    Établir efficacement des relations avec un partenaire commercial solide pour le volume d'affaires et la rentabilité ;

3.     Surveillance des risques et de la conformité qui pourraient entraîner des risques de marché et opérationnels ;

4.    Proposer une rémunération effective des commerciaux par rapport à la performance de l’objectif fixe

5.     Diplôme en administration des affaires / économie / finance / commerce international ;

6.    Certificat professionnel de qualification (ACl/CPA/CIMA/CFA) ;

7.    Au moins 3 à 5 ans d'expérience pertinente dans des postes supérieurs de gestion de trésorerie ;

8.    Expérience dans la gestion d'équipe ;

9.     Exhaustivité complète des contrôles de trésorerie, de la conformité, de l'éthique et des normes à la fois dans les transactions et opérationnelles.

10.                  Connaissance approfondie et excellente des produits de trésorerie (devises, titres à revenu fixe, produits dérivés et matières premières) ;

11.                  Bien informé de la structure concurrentielle du marché, des pratiques de l'industrie et des réglementations pour le marché des changes, les titres à revenu fixe, les produits dérivés et les matières premières ;

12. Une bonne compréhension des tendances macroéconomiques et économiques actuelles ;

13. Une bonne connaissance de la gestion des risques : couvrant le risque opérationnel, le risque de marché, le risque de réputation et le risque de crédit ;

14. La maîtrise de l'anglais et du français et de la langue mandarine sera un avantage supplémentaire.

15.                       Orientation client

16.                  Sens aigu des affaires

17.       Travail d'équipe

18.         Favoriser l'amélioration continue

19.       Orientation stratégique

20.       Gestion du changement

21.         Former les autres

22.         Solides compétences analytiques

23.                       Excellentes compétences interpersonnelles et de réseautage Orientation vers la solution

24.       Travail d'équipe

25.         Favoriser l'amélioration continue

26.       Orientation stratégique

27.       Gestion du changement

28.         Former les autres

29.         Solides compétences analytiques

30.                  Relations commerciales avec d'autres unités de trésorerie au sein de la filiale et du Groupe

31. Relations d'affaires avec les banques locales et internationales, Relations d'affaires avec les organismes de réglementation (BCC et autres organismes de réglementation), Relations d'affaires avec les agences gouvernementales, les ministères et les entreprises

Comment Postuler :

Toutes les personnes qualifiées par ces offres sont invitées à déposer

Dossier de candidature : CV détaillé et copies des diplômes et certificats , copie de la carte s'identité ou son équivalent et une carte de l'ONEM.

Vous trouverez cette offre sur notre site www.itmafrica.com , inscrivez-vous et postulez directement en joignant votre dossier complet.

Ou encore, envoyez votre dossier à l'adresse suivante recrutement.Jushi@itmatrica.com  avec comme objets du mail « Responsable de la Trésorerie »

NB : contacter l’ONEM si besoin d’accompagnement