Tâches à exécuter :

1.     Mener des enquêtes objectives, justes, approfondies et impartiales sur les allégations de fraude, de gaspillage ou d'abus ;

2.         Examiner et rechercher des preuves ou documents afin d'analyser l'ensemble des faits relatifs à la réclamation, synthétiser les données dans un rapport professionnel contenant des recommandations et y obtenir les décisions du Comité de direction ;

3.         Effectuer le suivi jusqu'au bout des décisions du Comité de direction et/ou du chef de département face aux recommandations formulées et prises en compte ;

4.     Fournir un soutien à tous les départements sur les questions liées à la fraude ;

5.     Documenter avec précision toutes les mesures prises dans le cadre d'un dossier ;

6.         Participer activement aux réunions d'équipe, partager les informations et formuler des suggestions pour améliorer les opérations de lutte contre la fraude

Profil recherché :

1.         Etre titulaire d'un diplôme d'études supérieures ou universitaires en Economie, ou dans une discipline assimilée ;

2.         Avoir une expérience professionnelle d'au moins 3 années complètes dans ce rôle,

3.         Avoir déjà eu à desceller et investiguer sur des cas réels de fraude ayant épargné l'institution à réaliser des pertes colossales

4.     Avoir une bonne connaissance des produits et services offerts par Equity BCDC ;

5.     Avoir des solides compétences financières et analytiques ;

6.     Avoir la maitrise du français et des solides connaissances en anglais ;

7.     Avoir la maitrise du pack office, en particulier : Excel, Word et Powerpoint

Comment Postuler

Toutes les personnes qualifiées et intéressées par ces offres sont invitées à déposer :

Votre candidature est à adresser au Directeur des Ressources Humaines d'Equity BCDC S.A., et doit être envoyée à l'adresse électronique : recruitmenteequitybcdc.cd

Nous vous prions de reprendre en objet de votre mail l'intitulé du poste pour lequel vous postulez. Les dossiers de candidature doivent comprendre uniquement une lettre de motivation et un CV détaillé en français y compris la carte de demandeur d'emploi délivrée par l'Onem.

NB : contacter l’ONEM si besoin d’accompagnement