Tâches à exécuter :

1.     Assurer le support approprié des services techniques, logistiques, financiers et administratifs tout en gérant une équipe de projet bien complète sur la zone du projet pour un taux d'exécution optimal. Cela inclus des collaborations externes avec le comité de pilotage de la réserve ainsi que le Parc Marin de Mangrove,

2.         Veiller à la bonne exécution du projet par toutes les parties prenantes, internes à WWF et externes : suivi à ce sujet du fichier de répartition des tâches et complémentarité des compétences,

3.         Assurer la gestion financière du projet avec l'appui direct du service des finances du WWF - RDC ;

4.         Collaborer impeccablement avec les responsables des partenaires de mises en œuvre du projet et les autorités locales de la Province ;

5.         Fournir des conseils techniques et stratégiques aux autres staffs dans le sens de renforcer l'accompagnement des communautés locales dans l'exécution de tous les objectifs et activités du projet ;

6.         Organiser et suivre la planification stratégique et opérationnelle.

7.         Produire tous les rapports techniques selon les standards et procédures du WWF et du bailleur ;

8.         Superviser les contrats de paiement pour Services Environnementaux (PSE), et s'assurer que le partenariat avec les ayant droits et communautés respectent les contrats signés.

9.         Capitaliser les acquis et coordonner (avec la cellule des Mobilisations des Ressources et Partenariats) l'élaboration des nouveaux projets en collaboration avec les techniciens spécialisés pour assurer la durabilité de l'action et agrandir le Programme du Kongo Centrale dans une vision à long terme.

10.Représenter le bureau de WWF RDC dans toutes questions liées à la protection de la Biodiversité dans le Kongo Centrale suivant le Plan Stratégique de VVVVF.

Profil recherché :

1.         Avoir au minimum un Diplôme bac + 5 dans le domaine de l'Agriculture, la Gestion de Ressources Naturelles, Développement Durable ou autres formations équivalentes,

2.         Avoir une Expérience d'au moins 7 ans dans la Gestion de projet, Développement des programmes, la lutte contre le Changement climatique, Gestion des ressources naturelles, la Conservation de la nature etc. ,

3.     Avoir une expérience en management de projet REDD ou apparentés ;

4.         Avoir une expérience de suivi - animation des réseaux CLD, dynamique communautaire ;

5.     Avoir une expérience en paiements pour services environnementaux ;

6.     Avoir une expérience en gouvernance décentralisée et partenaires multi-acteurs ;

7.         Avoir une expérience de travail dans des organisations de la société civile ou dans le secteur non lucratif ;

8.         Avoir une expérience de l'approche fondée sur les droits de l'homme et de l'intégration de la dimension de genre.

9.         Capacité technique prouvée de gestion technique, administrative et financière des projets,

10.  Bonnes capacités d'exercer un leadership tout en responsabilisant au maximum les membres d'équipe avec une grande variété d'individus, de groupes, d'institutions environnementales et d'organisations techniques ;

11.  Bonnes capacités à travailler avec les parties prenantes, en interne et en externe du projet ;

12.  Capacité prouvée de collaboration avec les autorités provinciales et locales, le secteur privé, les organisations paysannes et les autres acteurs ;

13.  Bonne aptitude à travailler en réseau (en plus de la communication) ;

14.  Excellentes compétences en communication, y compris la capacité d'articuler clairement
les problèmes de gestions des ressources naturelles, tant par écrit que par voie orale ;

15. Maitrise du français oral et écrit est indispensable ;

16.  Maitrise de l'anglais est un atout considérable et un bon niveau d'anglais est requis ;

17. Excellente maîtrise de l'outil informatique ;

18.  Adhérer aux valeurs de WWF, qui sont, Etre : Compétent, Optimiste, Déterminé et Engagé.

19.  Intégrer les 4 façons de travailler que prône WWF à savoir: Viser l'impact, Ecouter attentivement, collaborer ouvertement et Innover sans crainte.