Tâches à exécuter :

RESPONSABILITES ET DESCRIPTIF DES TACHES

Participation à la réalisation du projet au travers des activités communautaires

1.      Stratégie : Connaissance du projet, cadre logique en général, maitrise des indicateurs, résultats, activités, budget en termes d'activités communautaires.

2.      Planification : connaissance et suivi plan d'activités du projet élaboré par le chef de projet, contribuer à la mise à jour suite au travail de terrain (besoins, priorités, feedback communautaire,

3.      Logistique : connaissance et application des protocoles logistiques de l’entité.

4.      Participation à l'approvisionnement du matériel nécessaires pour les activités selon les besoins (évaluation des besoins, SR, suivi des livraisons,). Et suivi du matériel et de la bonne utilisation sur le terrain.

5.      Finance et administratif : connaissance et application des protocoles finances et administratifs de l’entité.

6.      Connaissance des conventions entre l’entité et le partenaire et article spécifiques des activités communautaires.

7.      Rapportage : élaboration de rapport de mission mensuellement ou pour toute mission spéciale.  Sécurité : connaissance et application des protocoles sécurité de l’entité. Travaillant dans la communauté, transmettre toute information importante à son LM et responsable sécurité.

Technique et qualité

1.                Maîtrise et mise en œuvre des stratégies et activités d'engagement communautaire selon le SOP EC de l’entité, les principes CREC et la prévision du projet (standards internationaux, nationaux, bailleur,

2.                Participation à l'amélioration des stratégies et interventions dans la communauté en rapportant tout besoin, leçons apprises, recommandations. (Nouveaux outils, initiatives, besoin d’harmonisation,) l’adaptation des stratégies au contexte (insécurité, épidémique, crise, comme COVID-19)

3.                Maîtrise des messages clés multisectoriels du projet et secteur engagement communautaire.

4.                Responsable du renforcement des capacité (briefing et formation) des collaborateurs.

Secteur Santé : Surveillance épidémiologique à base communautaire et rôle des RECOS, L'hygiène et prévention des maladies hydriques, CPN-CPoN, les signes de danger pour la femme enceinte, Les 3 maladies principales, prévention et signes de danger (paludisme, diarrhée et infection respiratoire aigüe-lRA), CPS, Prévention des violences basées sur le genre, planning familial, Ebola, COVID-19, Soutien psycho-social : compétences en communication de soutien, ECHO : référence des traumatismes ; accessibilité des personnes vulnérables et en situation de handicap

Secteur Nutrition : Allaitement maternel exclusif (AME) et l'alimentation du nourrisson et du jeune enfant, Dépistage et référence des cas de malnutrition aigüe, jardin communautaire, démonstration culinaire,

Secteur EHA : Promotion de l'hygiène

Profil recherché :